Chcete, aby váš obsah zaujal publikum? Řešení se ukrývá v přidané hodnotě každého reklamního sdělení, které kotví na sociálních sítích. Přesycený trh produktů a služeb je oč tu běží. Když si do vyhledávače zadáte klíčový produkt nebo službu, kterou hledáte, vyhodí vám to tisíce nabídek a řešení. Ovšem každá značka chce být zákazníkovou vyvolenou a aby toho dosáhla, tak musí mít pár es v rukávu, které jí zajistí náskok před konkurencí. Co si o tom myslí strategičtí tvůrci obsahu s dlouholetou praxí? Čtěte dál.
Seznamy klíčových slov, nekonečné řady kódování a stále měnící se pravidla. Vítejte ve světě moderního psaní obsahu. Ale co kdybychom vám řekli, že existuje pomocník, který je tu, aby vám usnadnil každodenní rutinní práci a řídil vaší agendu? V článku vám odhalíme nového kancelářského společníka, který vám pomůže objevit nové úrovně tvůrčí produktivity a kvality.
Stále více lidí pracuje z pohodlí svého domova. Home office však není výhodný pouze pro zaměstnance, ale vyplatí se i firmám. Sníží se jim tím totiž náklady. Ovšem i v domácích podmínkách je potřeba si nastavit vše tak, aby se nám pracovalo pohodlně, zdravě a zároveň jsme byli maximálně efektivní.
Valná část lidstva většinu pracovní doby tráví u počítače. Nepoučený pozorovatel by mohl nabýt dojmu, že je tělo sedící u počítače víceméně nehybné, ale pravda to úplně není.
Co se pracovního života týče, uspět si přejeme snad všichni. V posledních několika desetiletích se stalo trendem studování vysokých škol, bez kterých se, zejména ve specializovaných odvětvích, většinou již neobejdete.
V Evropě postupně začíná platit regulace crowdfundingu. Investičního nástroje, díky němuž mohou lidé využívat investiční příležitosti, které byly dříve přístupné pouze velmi bohatým jednotlivcům.
Profese datového inženýra je ve světě IT stále běžnější a přitahuje stále více lidí. Dmytro Fedyukov je viceprezident pro práci s daty, zástupce technického ředitele ve společnosti Parimatch Tech a mentor kurzu datového inženýrství na Parimatch Tech Academy.
Zaměstnanci jsou klíčovým bodem, na kterém stojí schopnost organizace růst a prosperovat. Na dnešním napjatém trhu práce, se společnosti zaměřují na to, jak se odlišit, aby přilákaly a udržely si ty nejlepší talenty.
Valná část firem nejen u nás se primárně věnuje prodeji, avšak zapomíná na často obdobně důležitý zákaznický servis. Kvůli tomu se celá řada společností diví, že jim odcházejí zákazníci ke konkurenci. Nedělejte stejnou chybu.
Současný trh práce se vůbec nepodobá situaci před dvěma lety. V počátečních fázích pandemie nejprve došlo k uzavření pracovních míst a kancelářských prostor. Poté, když se ekonomika začala zotavovat, pracovníci hromadně odcházeli a hledali uspokojivější vyhlídky.
Mnoho úspěšných lidí má jedno malé tajemství: V hloubi duše se cítí jako naprostí podvodníci a myslí si, že jsou jejich úspěchy výsledkem náhodného štěstí. Tento psychologický jev, známý jako syndrom podvodníka, odráží přesvědčení, že jste neadekvátní a neschopní, přestože důkazy ukazují, že jste kvalifikovaní a poměrně úspěšní.
Všechny hlavní obchodní řetězce a další významné obchody vyplatí minimálně 50 % mzdy všem zaměstnancům z Ukrajiny v případě, že budou muset z důvodu válečného konfliktu plnit svou brannou povinnost a přerušit práci v ČR.
Za poslední dva roky se toho hodně změnilo – od způsobu komunikace až po vnímání práce. Zrychlené zavádění digitálních technologií v důsledku pandemie vedlo k nárůstu zefektivnění provozu pomocí propojených technologií a automatizace, což vedlo k větší rychlosti, menšímu plýtvání a většímu zaměření na bezproblémový chod organizací.
Pandemie vrhla světlo na náš způsob práce a odhalila to, co někteří z nás možná již delší dobu pociťují: Ne vždy musíme být v kanceláři. Rychle jsme zjistili, že díky zázrakům moderních technologií můžeme skutečně produktivně pracovat doma.
Znevýhodněným skupinám na pracovním trhu může k získání práce dopomoci podpora v cíleném vzdělávání. To je podstatou letošního ročníku projektu „Jdi za svým snem“, který v rámci své iniciativy Better Places 2030 organizuje v České republice skupina Unibail-Rodamco-Westfield.
Home office, nebo také práci z domova, nabízí jako jeden z benefitů celá řada zaměstnavatelů. Jsou povolání, u kterých je tento způsob vykonávání pracovních povinností možný a pak jsou povolání, kde takto pracovat nelze.
Jedná se o uspořádání pracoviště, které bychom mohli nazvat jako otevřený prostor. S tímto stylem řešení se můžeme setkat ve větších městech a jedná se o sdílené kancelářské prostory, kde má sice každý svoje pracovní místo, ale není odděleno žádnou příčkou.
Influencer je člověk, který má vliv na velké množství lidí. Je to běžný uživatel internetu a sociálních sítí. Ve svých oborech je velmi populární a své "publikum" umí ovlivnit a to díky využívání obsahu, jež tvoří a díky vazbám, které má.
Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte.
Další informace